Le projet intitulé “Promotion de l’emploi pour les personnes handicapées et viabilité des entreprises locales” est mis en œuvre par arcenciel en partenariat avec la Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH et financé par le ministère fédéral allemand de la Coopération économique et du Développement (BMZ). Il a été lancé en 2022 avec un budget de 245 105,58 dollars et est prévu pour se dérouler du 1er octobre 2022 au 31 juillet 2024, sur une période de 22 mois.
L’objectif principal de ce projet est de créer des opportunités d’emploi équitables pour les personnes handicapées, favorisant leur engagement dans le développement économique du Liban et leur permettant de contribuer de manière significative à la survie et à la croissance des entreprises locales. En autonomisant 50 jeunes handicapés âgés de 16 à 35 ans, nous visons à renforcer leur employabilité et à les aider à surmonter les obstacles physiques et éducatifs qui pourraient entraver leurs perspectives de carrière.
De plus, ce projet vise à autonomiser 10 jeunes handicapés en leur fournissant les compétences et les ressources nécessaires pour prospérer sur le marché du travail et devenir des “Leaders de l’inclusion”. En outre, nous avons pour objectif de renforcer l’économie locale en collaborant avec 20 entreprises du secteur privé, assurant ainsi leur croissance durable et le développement culturel inclusif.
Nos principaux objectifs incluent la promotion d’une main-d’œuvre plus inclusive et diversifiée, où les personnes handicapées sont reconnues pour leurs capacités et leurs contributions. En éliminant les barrières et en offrant un soutien sur mesure, nous cherchons à habiliter ces individus à réaliser leur plein potentiel, enrichissant ainsi à la fois la main-d’œuvre et la société dans son ensemble.
À travers la collaboration de divers intervenants, ce projet aspire à avoir un impact durable sur la vie des jeunes handicapés et la croissance des entreprises locales. En exploitant leurs talents et compétences uniques, nous visons à créer un avenir plus dynamique, prospère et inclusif pour le Liban.
Ce projet est soutenu par la GIZ dans le cadre du projet “Promotion de l’emploi au Liban” (EPL), qui vise à améliorer la situation de l’emploi des jeunes adultes libanais (âgés de 17 à 35 ans), des femmes et des personnes handicapées dans les régions pilotes sélectionnées de Beyrouth et du Mont Liban. Le projet identifie des opportunités d’emploi pour les jeunes adultes, les femmes et les personnes handicapées, et conçoit des activités pour fournir des compétences pertinentes pour le marché du travail et des qualifications renforçant leur employabilité. Le projet soutient également les micro, petites et moyennes entreprises (MPME) dans des secteurs créateurs d’emplois sélectionnés pour améliorer leur position concurrentielle, conduisant à de meilleures conditions de travail, préservant les emplois existants et/ou en créant de nouveaux.
Les activités du projet sont menées par des partenaires de mise en œuvre tels que arcenciel, qui ont de l’expérience dans le développement et la mise en œuvre de mesures visant à promouvoir l’emploi et à soutenir les MPME à Beyrouth et dans le Mont Liban, et qui peuvent servir efficacement les bénéficiaires du projet.
Nous remercions sincèrement la Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH pour leur soutien inestimable dans la concrétisation de cette vision.